PESSOA CONSULTORA DE GENTE E GESTAO – SÃO PAULO – Estácio

Titulo da vaga: PESSOA CONSULTORA DE GENTE E GESTAO – SÃO PAULO

Empresa: Estácio

Descrição da vaga: Temos um projeto grandioso e que requer um time com disposição para pensar de forma original, disruptiva, e com objetivo de resolver as grandes questões de hoje na educação: acesso, tecnologia, customização e o sucesso dos nossos alunos.

Somos uma companhia cheia de energia, que já nasceu gigante e com resultados extraordinários.

Venha fazer parte desse time!

VENHA TRANSFORMAR VIDAS. INCLUSIVE A SUA.

Responsabilidades e atribuições

Os principais desafios como Consultor de Gente e Gestão são:

• Atuação como parceiro estratégico, identificando e antecipando junto as lideranças demandas de Gente e Gestão (desenvolvimento, remuneração, planejamento de pessoal, sistemas de gestão, atração & seleção), buscando alinhamento com as respectivas áreas corporativas, para garantir produtos e soluções aderentes a cultura da Cia e a atuação, além de excelência operacional.
• Assessorar os gestores das áreas de negócio na implementação das estratégias de RH;
• Controlar e gerir o orçamento de pessoal das áreas atendidas, mantendo como alvo os valores previamente acordados e estrutura definida e realizando análises e apresentação mensal de orçamento para gerar visibilidade e controle orçamentário.
• Analisar e acompanhar o orçamento anual de treinamentos externos para as necessidades do negócio com relação a desenvolvimento de pessoas; promover a participação dos colaboradores nos treinamentos definidos pela empresa para cada perfil/cargo, através do direcionamento das lideranças com base na estratégia do negócio.
• Mapear necessidade junto ao negócio e desenvolver treinamentos pontuais quando necessário;
• Assegurar a correta avaliação de desempenho e potencial para os colaboradores ocupantes dos cargos de Gestão, utilizando-se da metodologia e ferramentas previstas pela área de Desenvolvimento, além de desenvolver plano de carreira e sucessão junto aos clientes internos.
• Elaborar, gerir e acompanhar ações ligadas ao Clima organizacional/ Engajamento, garantindo a correta orientação da liderança no dia a dia, promovendo um ambiente de trabalho saudável e amistoso, de forma a auxiliar no engajamento dos times.
• Saber lidar com indicadores e métricas, transformando-os em informações úteis para a tomada de decisões. Além de transformar as estratégias em ações efetivas, acompanhando e mensurando resultados;
• Elaborar e acompanhar programas de melhoria contínua junto aos clientes internos de forma a proporcionar entregas mais ágeis e eficazes e acompanhar projetos de melhorias de clima organizacional e comunicação interna.
• Desenvolver e implementar estratégias e iniciativas de pessoas e cultura alinhadas com o planejamento geral do negócio;
• Mapear junto aos gestores e acompanhar o plano de carreira e sucessão;
• Analisar e acompanhar indicadores (Headcount, Turnover, Banco de Horas, Férias ).

Requisitos e qualificações

Buscamos profissionais com:

• Superior Completo em Administração, Psicologia, Gestão de RH, Comunicação Social ou Engenharias;
• Conhecimento de processos e sub processos de Recursos Humanos (desenvolvimento, remuneração, orçamento e sistemas de gestão);
• Noções básicas de Gestão de Projetos;
• Noções básicas de gestão de indicadores;
• Pacote office Excel intermediário/avançado;
• Desejável vivência em elaboração e aplicação de treinamentos e acompanhamento de carreira;
• Disponibilidade para viagens;
• Possuir CNH será um diferencial.

Informações adicionais

Local de Trabalho: Jabaquara – SP

Horário de Jornada: 09h às 19h de segunda a quinta e das 09h às 18h às sextas

Na YDUQS você vai encontrar:

• Seguro de Vida;
• Bolsa de Estudos;
• Assistência Médica Saúde;
• Assistência Odontológica;
• Vale Alimentação ou Vale Refeição;
• Chance de crescimento, hoje mais de 60% das vagas fechadas são internas.

💻 Modelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.

🤰 Trabalho remoto (home office) estendido para as mães recém-chegadas da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.

🎓Acreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.

👩🏽‍🦽 Mais inclusão: essa vaga também é destinada a pessoas com deficiência.

DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.

YDUQS | A educação do futuro, hoje.

Já pensou em transformar a sociedade por meio da educação? Então, vem pra Yduqs! 🚀

Somos um grupo de serviços em educação e tecnologia e temos o objetivo de promover um salto de qualidade para o ensino superior no Brasil. Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida adulta.

Com cerca de 1,2 milhão de alunos e quase 18 mil colaboradores, somos o maior grupo de educação superior no Brasil. Ainda, uma das organizações que mais inova e cresce no país, por meio da expansão do seu ensino e pelo ingresso de novas instituições e negócios ao grupo.

UNIDADES DE NEGÓCIO

A organização está estruturada em três divisões de negócios: presencial, digital e premium. Dentro da vertical Digital, temos a EnsineMe, unidade de conteúdos e metodologias digitais, que coloca a Yduqs na dianteira da pesquisa, desenvolvimento e produção de conhecimento para nossos cursos. Além disso, contamos com uma equipe corporativa multidisciplinar, que reúne, entre outras atividades, as de Finanças, Marketing, TI e Gente & Gestão.

NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO

Ibmec – IDOMED – Estácio – Damásio Educacional – Hardwork Medicina- Qconcursos – Wyden: UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp e Faci.

O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?

🎯 Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.

💡 Com uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.

🗝️ Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.

🏳️‍🌈🧑🏿‍🤝‍🧑🏿 Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade & Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.

🥳 Somos vidrados no engajamento das pessoas colaboradoras e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. Em 3 meses de lançamento já implementamos 14 melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.

👩🏾‍🏫 Valorizamos a meritocracia e, como prova disso, 61% das nossas vagas foram fechadas com pessoas colaboradoras internas em 2022.

Salário:

Local: São Paulo – SP

https://jobviewtrack.com/pt-br/job-191c416a48171bad841b00070d413e0216531b096b234f584e424c442c014907550f1c0e1c066767111b1db089443f6e420a1c1b4b004f1109633e0216531b0968421b1c041f1c/a26ab5986a3df8d22b497479f4860881.html?affid=a3e9e18bd80f6d2fe3562f93953bCandidatar-se a vaga!