Empresa contrata

Mecânico de Refrigeração – Volante – Opus Recursos Humanos

Opus Recursos Humanos

Titulo da Vaga: Mecânico de Refrigeração – Volante

Nome da Empresa: Opus Recursos Humanos

Salário: 3000 per month

Localização: São Paulo – SP

Descrição da Vaga: EMPRESA Com mais de 20 anos atuando no mercado de tecnologia térmica com grande atuação nos segmentos de ar condicionado, refrigeração industrial e comercial e EO&M (engenharia operação e manutenção). ATIVIDADES – Instalação e manutenção de sistemas de refrigeração e climatização; – Realização de manutenção preventiva e corretiva; – Atendimento às atividades relacionadas ao PMOC (medições de corrente, medições de temperatura, medições de tensão, higienização dos equipamentos, preenchimento e arquivamento das ordens de serviço); – Conhecimento em comandos elétricos, sistemas de partidas e super-aquecimento; – Conhecimento em substituição de compressor, carga de fluido refrigerante, regulagem de superaquecimento e sub-resfriamento; – Start-Up em chillers, Fancoils, splits e Sistemas VRF; – Atender solicitações de manutenção corretiva emergencial em equipamentos da área de utilidades, detectando e corrigindo defeitos e anormalidades no sistema. EXIGÊNCIAS – Ensino Médio Completo; – Curso de Mecânico de Refrigeração ou Ar condicionado (Senai au Argos); – Vivência na área de manutenção em geral, preferencialmente no segmento de Climatização/Refrigeração. – Conhecimento em comandos elétricos, sistemas de partidas e super-aquecimento; – Conhecimento em substituição de compressor, carga de fluido refrigerante, regulagem de superaquecimento e sub-resfriamento. DADOS DA VAGA | REMUNERAÇÃO Tipo de Contratação: CLT – Efetivo Local de Trabalho: Base da empresa fica localizada na Barra Funda, no entanto, fará parte da equipe volante de trabalho Escala x Horário de Trabalho: Segunda à Sexta – Turno de 8h – Sábados – Até o meio dia Salário: R$3.000,00 Benefícios: Vale Alimentação + Vale Refeição + Vale Transporte

  • Número de vagas: 2
  • Local de trabalho: São Paulo, SP
  • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
  • Jornada: Período Integral
  • Área e especialização profissional: Construção, Manutenção – Manutenção e Instalações
  • Nível hierárquico: Analista

VALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosEscolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)Efetivo – CLT


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